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招聘信息详情

【10.28专场】四川剑南春(集团)有限责任公司
招聘类型 校园招聘
地址 1-505
时间 2022-10-28 14:00:00
单位名称 四川剑南春(集团)有限责任公司
单位性质 其他
单位行业 批发和零售业
单位地址 四川省绵竹市剑南镇春溢街
单位网址 官方网站
招聘对象 应届生
招聘院系

招聘专业 不限
招聘职位 不限

宣讲时间:10月28日 14:00

宣讲地点:1-505

面试时间:宣讲后

面试地点:1-508

请有意愿的同学届时携简历准时参加!

 

一、公司介绍

四川剑南春(集团)有限责任公司是中国知名大型白酒企业,公司位于历史文化名城——绵竹市。剑南春有据可查的历史可以追溯到1500年前的南齐时期,其前身剑南烧春作为唐代宫廷御酒名满天下,载于《旧唐书·德宗本纪》正史并传承至今。

多年来,剑南春产品销量处于行业前列,品牌影响力、品牌美誉度有口皆碑,在由轻工业部举办的全国评酒会上连续三届蝉联“全国名酒”称号,“剑南春酒传统酿造技艺”入选国家级非物质文化遗产。公司 30多个品牌,上百个品种,多次获得国家级、部级、省级奖项,畅销全国并外销海内外及港澳台地区。

2021年,剑南春公司销售总收入突破200亿元,保持良好发展态势。从古代皇室的宫廷御酒,到现代社会的名酒精英,剑南春用匠心传承千年大唐御酒,持续打造中国名酒金字招牌。

公司网址:https://www.jnc.cn/

 

二、招聘信息

(一)招聘岗位及要求

序号

岗位序列

岗位名称

工作地点

数量

专业要求

1

营销线

营销管培生

结合意愿,全国重点城市分配

50

市场营销相关专业,优秀者专业不限。

品牌经理助理

四川省成都市

3

2

科研线

研究员

四川省绵竹市

4

发酵工程、食品工程及微生物等相关专业。

3

生产线

包装系统管培生

四川省绵竹市

15-20

酿酒工程、发酵工程、食品科学与工程、化学工程与技术等相关专业优先。

生产系统管培生

四川省绵竹市

15-20

助理机电工程师

四川省绵竹市

5-10

电气工程及其自动化、机械设计制造及其自动化等相关专业。

(二)营销管培生

岗位描述:

营销管培生项目旨在为公司培养面向未来的中高级营销管理人才。我们将通过工作实践、总部轮岗、以岗代训、管理层带教等方式,循序渐进地带领您熟悉掌握市场营销和管理的工作,实现职业理想,并最终成为卓越的市场管理人才。

岗位要求:

1、2022/2023届毕业生,本科及以上学历,市场营销相关专业,优秀者专业不限

2、具有扎实的专业知识和优秀的学习能力;

3、具有优秀的沟通协调能力、抗压能力、目标感及团队合作精神;

4、具有学生干部经历、获得过奖学金者优先。

工作地点:

成都、重庆、北京、广州、上海、济南、杭州、合肥、泉州、兰州、石家庄、武汉、长沙、苏州、南京、太原、西安等重点城市分配。

(三)品牌经理助理

岗位描述:

1、协助品牌经理制定所负责产品的市场政策、运营规划、动销策略、品牌竞争策略等;

2、协助品牌经理对接业务团队,进行政策沟通,促进销售动作落地;

3、协助品牌经理对接后台部门,完成流程处理,保障项目顺利进行;

4、阶段性总结报告及调整方案等。

岗位要求:

1、2022/2023届毕业生,本科及以上学历,市场营销相关专业,优秀者专业不限;

2、具有扎实的专业知识和优秀的学习能力;

3、具有优秀的沟通协调能力、抗压能力、目标感及团队合作精神;

4、具有学生干部经历、获得过奖学金者优先。

(四)研究员

岗位描述:

方向一:

1、负责对科研成果的总结,技术成果的申报;

2、负责科研成果转化相关工作,用科研力量指导生产;

3、参与产、学、研合作,研究开发新技术、新工艺、新产品;

4、负责科研检测工作的细节流程,以及记录、备份,并进行科研数据的建模工作;

5、负责建立质量和标准测量管理体系,并确保体系有效运行;

6、负责酒类行业全国性科研项目研究工作。

方向二:

1、协助研究所的项目立项、研发、成果转化工作;

2协助研究所的产学研工作;

3、协助参与公司生产产品质量内控标准的制定及新产品开发。

岗位要求:

1、2022/2023届毕业生,硕士研究生及以上学历,发酵工程、食品工程及微生物等相关专业;

2、具有一定的英文阅读和撰写能力,英语六级及以上、在外文期刊上发表过相关论文优先;

3、具备较强的文档撰写能力和方案策划能力,能够独立承担相关工作;

4、具备较强的逻辑分析能力和洞察力,具备良好的组织协调能力、沟通表达能力。

(五)包装系统管培生

岗位描述:

包装系统管培生项目旨在为包装中心培养未来的中高级管理人才,公司为包装系统管培生制定了3年的专属培养计划,通过在岗实践、关系帮扶、培训学习等多种方式进行全方位的跟踪培养,快速提升您的专业技能和管理能力,最终成为卓越的管理人才。主要将涉及到基酒管理与存储、酒液勾调过滤、包材入库全检及装酒等众多生产工艺。

3年培养周期:轮岗历练期—定岗深度锻炼期—代理考察期。

岗位要求:

1、2022/2023届毕业生,本科及以上学历,酿酒工程、发酵工程、食品科学与工程、化学工程与技术等相关专业优先;

2、具有扎实的专业知识和优秀的学习能力;

3、具有优秀的沟通协调能力、抗压能力、目标感及团队合作精神;

4、具有学生干部经历、获得过奖学金者优先。

(六)生产系统管培生

岗位描述:

生产系统管培生项目旨在为生产中心培养未来的中高级管理人才,公司为生产系统管培生制定了3年的专属培养计划,通过在岗实践、关系帮扶、培训学习等多种方式进行全方位的跟踪培养,快速提升您的专业技能和管理能力,最终成为卓越的管理人才。主要将涉及窖池管理、酿酒工艺、原辅料及曲药的检验等众多生产工艺。

3年培养周期:轮岗历练期—定岗深度锻炼期—代理考察期。

岗位要求:

1、2022/2023届毕业生,本科及以上学历,酿酒工程、发酵工程、食品科学与工程、化学工程与技术等相关专业优先;

2、具有扎实的专业知识和优秀的学习能力;

3、具有优秀的沟通协调能力、抗压能力、目标感及团队合作精神;

4、具有学生干部经历、获得过奖学金者优先。

(七)助理机电工程师

岗位描述:

1、协助对公司现有设备进行优化改造及落地,对现有设备进行技术分析;

2、协助编制公司设备的管理流程和操作规程,建立健全设备维修保养制度;做好设备运维人员的技术培训、技术支持、方法论指导等,并提出相应可行的优化建议及降险建议;

3、协助编制的公司的年、季、月度设备的预检计划、设备大中修计划,并协助定期总结优化预防性维护内容,提升预防性维护的有效性;

    4、参与供应商的管理工作,确保供应商项目方案及交付满足公司要求。

岗位要求:

1、2022/2023届毕业生,本科及以上学历,电气工程及其自动化、机械设计制造及其自动化等相关专业;

2、熟练运用CAD制图、质量分析及维修工作工具;

    3、具有优秀的沟通协调能力、抗压能力、目标感及团队合作精神;

4、具有学生干部经历、获得过奖学金者优先。                                         

(八)薪酬

1、营销线:入职即实现月平均收入过万,培养期综合收入:13-20万/年,培养成熟后综合收入:25万起/年。

2、科研线/生产线:入职即实现月平均收入过万,12-15万/年。

(九)福利

1、法定福利:法定福利应有尽有(六险一金、各种带薪假期……)。

2、公司特色福利:公司致力于为每一位员工提供更人性的关怀和更全面的保障,让您在这里全心全意做自己!

青苗人才补贴

大学生公寓

职工医院

补充商业保险

年度健康体检

安心职工餐

特色下午茶

季度探亲假

通讯补贴

交通补贴

住房补贴

节日礼金

生日红包

高温补贴

员工旅游

(十)员工培养体系

1、入职培训

对公司历史、公司发展目标、公司企业文化、公司规章制度、行业知识等相关内容展开培训,帮助您快速了解公司、融入公司。

2、带教导师

闻道有先后,术业有专攻。他们将通过“传、帮、教”的形式帮助您快速熟悉工作内容,将理论知识和实践结合起来,不断提升您的业务水平和工作技能。

3、业务能力提升培训

包括业务进阶课程、专业理论课程,通过市场实践、岗位轮换、业务主题研讨等形式不断提升您的专业能力。

4、职业素养培训

对职业道德、职业技能、职业行为等方面展开培训,不断提升您的职业形象和综合素质。

5、管理能力培训

对自我管理、团队管理、时间管理、风险管理、经销商管理等相关内容展开培训,不断提升您的管理水平、提升您的工作效率。

6、营销管培生培养计划

公司将为每一位营销管培生量身打造培养计划,通过工作实践、总部轮岗、以岗带训、管理层带教等多种方式循序渐进地带领您熟悉掌握市场营销及管理工作,实现“学校人”到“职业人”的跨越,持续提升您的核心竞争力,并最终成为卓越的市场管理人才。

管培生2.5年培养计划:起航计划。

培养周期:工作实习期—总部轮岗期—以岗带训期。

7、包装/生产系统管培生培养计划

公司为包装/生产系统管培生制定了3年的专属培养计划,通过在岗实践、伙伴及导师帮扶、培训学习等多种方式进行全方位的跟踪培养,快速提升您的专业技能和管理能力,最终成为卓越的管理人才。

3年培养周期:轮岗历练期—定岗深度锻炼期—代理考察期。

(十一)职业发展通道

1、中后台序列

专业类职业发展路径

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管理类职业发展路径

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2、业务序列

业务序列是我司营销工作中直面市场的重要序列,我司建有清晰完善的晋升通道,无论你是想成为独当一面的营销精英,还是想成为运筹帷幄的管理人才,我们都能给到你平台和资源。

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3、生产序列

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(十二)招聘流程

简历投递—初试—线上测评—终试—offer发放—签订三方协议—体检及入职。

 

三、联系方式

联系人:张老师,电话:13402805571 

官网投递:https://zhaopin.jncapp.cn/jobs.html#/campus-position

邮箱投递:hjhr@jnc.cn                        

信息来源:川农就业中心

责任编辑人:韦友(Y)

 


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